CPE L'univers de Mamuse et Méduque

Profil du CPE

Nom du CPE :   Centre de la Petite Enfance l'univers de Mamuse et Méduque inc.

Adresse du siège social :            2855, rue Monseigneur St-Arnau, Parc  Pie XII,

                                                                     C.P. 486, Trois-Rivières (Québec) G9A 5H5

Conseil d’administration

 Le conseil d’administration est composé de 9 membres :

-     6 parents;

-    1 représentant du centre communautaire Pavillon St-Arnaud;

-    1 représentant de la communauté des affaires de Trois-Rivières;

-    Directeur général du CPE.

Deux employées assistent aux réunions du conseil d’administration avec droit de parole mais elles ne sont pas membres du conseil.

 Syndicat CSN depuis juin 2000

Clientèle:

Notre clientèle provient de la région de Trois-Rivières et des environs.

Places au permis :  Nous possédons 224 places se détaillant comme suit :

Point de service parc Pie X11 

  • Installation Mamuse :               

20 Places 0-17 mois;                            

37 Places 18 mois à 5 ans;

  • Installation Méduque :              

5 places 0-17 mois;

43 Places 18 mois à 5 ans                                    

Point de service Du Relais

  • Installation Du Relais :

15  places 0-17  mois 

60 places 18 mois et plus

Point de service Jacques-de Labadie

  • Installation Labadie :

10  places 0-17  mois 

34 places 18 mois et plus

Ratio :           

 Le ratio utilisé est celui recommandé par le Ministère de la Famille et des Aînés.

Places 0-17 mois :                  

1 éducatrice(teur) pour 5 poupons;                                            

Places 18 mois à 4 ans : 1  éducatrice(teur) pour 8 enfants;

Places 4 ans : 1 éducatrice(teur) pour 10 enfants.

TYPE DE SERVICES

PCR :              Place à contribution réduite;

ECP :              Exemption de contribution parentale (Référé par          

                       la sécurité du revenu ou par le CLSC).

En installation nous avons :

Cuisine :

Une technicienne en diététique planifie des menus d’hiver et d’été qui sont variés et équilibrés selon le guide alimentaire canadien. 

De plus elle tient compte des allergies alimentaire des enfants, et des besoins particuliers des tout-petits (pouponnière)

Salle de repos

- Local servant de salle de pause pour le personnel, disponible pour les repas, etc..;

- Ordinateurs disponibles pour le personnel à la programmation;

- Plusieurs livres en référence.

Ressources humaines du CPE :

Équipe de gestion

M. Yvon Fiset :  Directeur général (D.E.S.S. en gestion et développement des organisations)

Mme Julie Beaudoin : Directrice adjointe,  ( 2 installations parc Pie X11);

Mme Nadia Gagnon  : Directrice adjointe, installation Du Relais;

Mme Karine Tessier  : Directrice adjointe, installation Jacques-de-Labadie;

Mmes Céline Lavoie et France Milette : Directrices adjointes, volet administration et finances

Équipe du personnel

45 éducateurs(trices) :  Formées selon le MFA;

1 responsable de l’alimentation :   Formation de base, DEC diététique;

5 cuisinières : Formation reconnue par le MFA;

Plan d’urgence :

Un plan d’urgence a été mis de l’avant en collaboration avec le service d’incendie de Trois-Rivières.  En cas d’évacuation,  des ententes ont été convenues et signées avec le Pavillon St-Arnaud, le Centre Communautaire Multi-Plus, le Complexe du secteur de Pointe du Lac ainsi qu'avec les autobus scolaires Scobus et les autobus de la ville de Trois-Rivières.

 Le programme éducatif :

Nous utilisons le programme éducatif du Ministère de la Famille et des Aînés « Accueillir la petite enfance» et l’appliquons dans un environnement stimulant et sécuritaire où l’enfant vit ses expériences par lui-même basé sur le jeu.  Le tout constitue un encadrement lui permettant de se réaliser dans une pédagogie ouverte.

Le but premier est de favoriser le développement global de l’enfant.

Ce programme repose sur des principes de base tel que :

  • L’enfant est un être unique;
  • Le développement de l’enfant est un processus global et intégré
  • L’enfant est le premier agent de son développement;
  • L’enfant apprend par le jeu;
  • La collaboration entre le personnel éducateur, les parents et la direction est essentielle au développement harmonieux de l’enfant.

Les valeurs véhiculées :

  • Le respect;
  • La communication;
  • La sécurité affective;
  • Le bien-être;
  • L’autonomie;
  • La créativité. 

 

Code d’éthique en service de garde :

Ce code d’éthique développe une conscience professionnelle qui englobe les rapports avec l’enfant, le parent, la profession, le milieu de travail et la société.

Ce code d’éthique incite nécessairement à la réflexion et il propose les orientations suivantes sur lesquelles s’appuient chaque intervenant : La maturité, l’authenticité, le partenariat, la créativité, l’objectivité et l’ouverture d’esprit.

 

2855, rue Monseigneur St-Arnaud
Parc Pie X11, CP  486
Trois-Rivières, Qc  G9A 5H5
Téléphone : 819 379-6778


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